Image by Takahiro Sakamoto

團隊建立及人際溝通系列

Image by Shane Rounce

1. 性格多面睇

團隊建立工作坊

內容:

  1. 簡介四種性格氣質的類型 (綠色探究型;橙色多謀型;藍色真我型及金色組織型)

  2. 探索不同性格氣質的獨特能力及技能

  3. 明白及尊重彼此不同的價值及需要

  4. 促進團隊作出有效的溝通與合作

 

形式: 短講、個性評估活動、小組討論、分享等

理想工作坊時間: 2-3小時

理想參與人數: 16-35人 

Image by Jehyun Sung

2. 團隊建立-

性格透視®體驗活動

內容:
1. 性格透視®:個性分析理論簡介
2. 不同顏色個性的期望與行為特質角度多面睇
3. 促進團隊合作溝通、減少衝突的竅門

 

形式: 短講、個性評估活動、小組討論及分享等

理想體驗活動時間: 2小時

理想參與人數: 16-65人 

Image by Matteo Vistocco

3. 團隊建立-

性格透視®工作坊

內容:
1. 性格透視®:個性分析理論簡介
2. 我有出色:不同顏色個性評估活動
3. 不同顏色個性的期望與行為特質角度多面睇
4. 促進團隊合作溝通、減少衝突的竅門

 

形式: 短講、性格透視®評估測驗、體驗遊戲、小組討論、

          分享等

理想工作坊時間: 3-6小時

理想參與人數: 16-35人